Categoría: EJECUTIVAS

DRA. ROSARIO KIYOHARA: «PASAMOS MOMENTOS MUY DIFÍCILES…»

Es la primera mujer que asume la dirección general del Hospital Nacional Dos de Mayo, nosocomio que se convirtió en Hospital Covid-19 en plena pandemia. Pediatra de formación, sostiene que esta coyuntura sacó lo mejor del personal de salud y administrativo, pues salvaron miles de vidas, no obstante el sacrificio y las críticas. Para Rosario […]

BARÓMETRO DCH SOBRE LA GESTIÓN DEL TALENTO EN LATINOAMÉRICA

EAE Business School y la Organización Internacional de Directivos de Capital Humano dieron a conocer los resultados del V Barómetro DCH sobre la Gestión del Talento en Latinoamérica, entre los desafíos más grandes para las organizaciones que se evidenciaron en el informe están la pérdida de contacto presencial (21.5%); poca sensación de salud y bienestar […]

FLEXIBILIDAD, INTELIGENCIA EMOCIONAL Y DESTREZAS DIGITALES PARA EL LIDERAZGO

Desde la perspectiva organizacional y la gestión de talento, la pandemia ha puesto en evidencia la importancia que tienen las “habilidades blandas” en los equipos de trabajo orientados al liderazgo.  La resiliencia demuestra fortaleza y superación. Sin embargo, para el desarrollo empresarial y el liderazgo también es fundamental la capacidad de adaptación. En la actualidad […]

TENDENCIAS DEL TURISMO PARA EL 2021 Y SU PAPEL EN LA REACTIVACIÓN

Turismo de naturaleza, nacional y rural, las principales tendencias para el 2021. La tecnología clave para la adaptación y reactivación del sector. Luego del impacto sin precedentes que representó este año la pandemia del Covid-19 para el sector turístico, Carlos Canales, Presidente de la Cámara Nacional de Turismo del Perú (Canatur), dijo que el turismo […]

5 TIPS PARA IDENTIFICAR OPORTUNIDADES LABORALES ESTE 2021

Los profesionales del nuevo normal deben establecer estrategias para identificar sus oportunidades laborales este 2021, más aún, cuando el mercado laboral es más competitivo y exigente. Paola Chocano, directora ejecutiva en Career Partners Perú, recomienda “El inicio de año es clave para definir nuestro futuro profesional y mantenernos enfocados y listos para los retos y […]

PAN AMERICAN PROMUEVE LA INCLUSIÓN DE LA MUJER EN MINERÍA

En el camino hacia una Minería con equidad de género, Pan American Silver Perú viene implementado una serie de acciones en sus Unidades Mineras del Norte: La Arena (La Libertad) y Shahuindo (Cajamarca) a través del programa de Becas “Talento Mujer Minera” de CETEMIN con la finalidad de que puedan seguir una carrera técnica que […]

ELIGEN A PERUANA ENTRE «100 MUJERES INSPIRADORAS DE LA MINERÍA GLOBAL»

La ingeniera de minas Rosa María Rojas integra la lista de «100 mujeres inspiradoras de la minería global», elaborado por la organización Women in Mining UK Debido a su aporte en el ámbito académico, profesional y personal para lograr una mayor visibilización de las ingenieras de minas, en especial peruanas y latinoamericanas, la ingeniera de […]